Mitarbeitende von Alber mit ihren kostenlosen E-Bikes aus dem von Azubis geführten, virtuellen Inhouse-Unternehmen neorent.

neorent - Azubis werden zu Unternehmer:innen.

Das Unternehmen Alber ist Marktführer in den Bereichen Qualität und Innovation. Um diesen Status dauerhaft aufrecht zu erhalten, sind wir auf gut ausgebildete Mitarbeitende angewiesen, die ganzheitlich arbeiten und über den Tellerrand hinausdenken. Aus diesem Grund schaffen wir Voraussetzungen, die es unseren Azubis ermöglichen, von Beginn an Verantwortung zu übernehmen. Wir fördern und fordern unsere Nachwuchskräfte, achten aber immer darauf, dass dabei der Spaß nicht zu kurz kommt.

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Bei Alber dürfen Azubis von Anfang an Verantwortung übernehmen und erhalten umfangreiche Einblicke.

Auszubildende an die Macht.

Wir nehmen die Entwicklung unserer Nachwuchshoffnungen sehr ernst und geben ihnen große Freiräume zur Übernahme kreativer Eigenverantwortlichkeit. Besonders wichtig ist uns ein ganzheitlicher Ansatz. Hierfür ermöglichen wir in unserem virtuellen Inhouse-Unternehmen neorent vielfältige Einblicke in alle Bereiche eines modernen Betriebs. Der Zweck des Unternehmens ist die kostenlose Vermietung von E-Bikes unserer E-Mobility-Marke neodrives an Alber Mitarbeitende. Unterstützt durch fachlichen Rat aus allen Abteilungen können sich unsere Azubis in den Tätigkeitsfeldern Marketing, Disposition, Logistik, Buchhaltung oder Reklamationswesen beweisen und managen auch das zur Verfügung gestellte Startkapital selbst. Das sorgt für zusätzlichen Antrieb.

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